电力企业人力资源培训现状及管理对策分析

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中文摘要：在改革开放的新时期,经济在快速发展,社会在不断进步,电力企业也在逐步发展与完善,并且在我国社会基层建设及经济建设中发挥出了重要的作用,同时在时代不断发展的过程中,社会各界对电力企业提出了新的要求,电力企业也面临着严峻的挑战.因此,电力企业想要满足社会发展的需求,必须加强企业内部的管理,尤其是人力资源方面的管理.然而在人力资源的实际管理中,仍然存在较多问题,这对电力企业的健康发展形成了阻碍.基于此,围绕电力企业人力资源管理存在的问题及对策进行探析,以期为电力企业可持续发展奠定良好的基础.

作者：

杨庆辉

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作者单位：

511500 广东电网有限责任公司清远供电局广东清远

关键词：

电力企业人力资源管理问题对策

出版年：

2019

数字化用户

ISSN：

年,卷(期)：2019.25(36)

参考文献量1