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共享经济背景下个体与组织关系的重塑
共享经济背景下个体与组织关系的重塑
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中文摘要:
新技术的交融促进了企业、社会、公众的资源共享、价值共创,共享经济中的企业组织形式发生着剧烈变化,平台企业组织的边界模糊化,平台企业个体与组织的关系随之改变,传统的"雇佣-管理"模式破裂,劳动关系松散化,进入了人企合作新联盟时代.因此,需要重新梳理个体与组织关系,重构平台企业的价值链,重塑经济领域劳资关系,利益分配从资本优先转变为人本优先,依托平台企业利益关系形成新型平台分享机制,促进共享经济的协调发展.
外文标题:
Reshaping the relationship between individuals and organizations in the context of sharing economy
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作者:
王若军、贾岚
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作者单位:
北京经济管理职业学院 ,北京 100102
关键词:
共享经济
个体
组织
基金:
北京经济管理职业学院院级课题 "共享经济下的组织形态与组织行为研究"
项目编号:
18YBA01
出版年:
2020
天津商务职业学院学报
天津市财贸管理干部学院
天津商务职业学院学报
CHSSCD
影响因子:
0.351
ISSN:
2095-5537
年,卷(期):
2020.
8
(3)
参考文献量
8