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以人为本理念在医院人力资源管理中的应用和体会
以人为本理念在医院人力资源管理中的应用和体会
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中文摘要：
在中国,医院的人力资源管理导入了"以人为本"的概念,关注医院工作人员的需求,配合医院工作人员的关心,关注员工的创造性.另外,为了推进医院综合发展,利用员工的主观主动,就是深化医疗制度改革,推进"智慧医疗",构建现代医疗制度有效的手段.通过对"面向人类"概念和医院人才管理关系的研究,讨论了医院人才管理中"面向人"概念的三个主要应用和两个经验.
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作者：
高玉玺
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作者单位：
大连市妇幼保健院 辽宁 大连 116600
关键词：
医院
以人为本
人员医院管理
出版年：
2020
探索科学
探索科学
ISSN：
年,卷(期)：
2020.
(5)
被引量
2
参考文献量
3
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