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人工智能技术在人力资源管理信息系统中的应用
人工智能技术在人力资源管理信息系统中的应用
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万方数据
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中文摘要：
近年来,随着组织人工智能的大范围应用,越来越多的研究者开始深究人力资源管理和人工智能的结合点,并推敲人力资源管理对组织的影响趋势.通过对人工智能技术在人才招聘、培训及绩效考核中的实际运用,提出了 一种基于人工智能的人才培养模式.研究表明,人工智能可以极大地提高组织工作效率,降低人为偏差,为组织的个体化决策提供决策依据.
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作者：
娄美红
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作者单位：
郑州市科技发展战略研究所,河南郑州 450006
关键词：
人力资源
人工智能
信息系统
绩效考核
出版年：
2024
DOI：
10.15913/j.cnki.kjycx.2024.15.057
科技与创新
中国计算机用户协会
科技与创新
ISSN：
1008-0570
年,卷(期)：
2024.
(15)
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