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人事档案在人力资源配置中的作用及优化策略探讨

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人事档案是高速公路实业总公司的信息载体。人事档案进行科学合理的管控，有利于人员的配置，能够让人员在尽可能短的时间之内发挥最大的工作潜能。于此，本文对人事档案所起的重要作用进行分析，从多个方面阐述了现阶段人事档案管理当中存在的问题，主要分析了档案序列人力资源的重要优势，以此供相关人士参考。

于萍萍

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吉林省高速公路实业总公司 吉林 长春 130000

人事档案 人力资源 优化策略

2020

文渊(高中版)

文渊(高中版)

ISSN：
年,卷(期)：2020.(5)
  • 4