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商业银行人力资源组织架构优化研究

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本文以乌鲁木齐市商业银行为例,结合理论与实践,浅谈组织架构优化操作实施、人力资源体系建设及激励机制设计等方面,为同行业组织架构优化提供借鉴.

方炜钏

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乌鲁木齐市商业银行人力资源部,新疆乌鲁木齐830000

人力资源 组织架构优化 激励机制设计

2013

西部大开发(中旬刊)
陕西省决策咨询委员会

西部大开发(中旬刊)

ISSN：1009-8631
年,卷(期)：2013.(4)
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