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新财经(理论版)
2014,
Issue
(2) :
321-321,323.
论基于绩效特征的知识型员工考核方法的选择
胡建
新财经(理论版)
2014,
Issue
(2) :
321-321,323.
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来源:
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论基于绩效特征的知识型员工考核方法的选择
胡建
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作者信息
1.
华北电力大学 国电物资集团有限公司
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摘要
知识型员工对企业的发展起着重要的作用,如何通过绩效考核来有效的对知识型员工的工作进行评价,对知识型员工进行激励,已经被越来越多人关注。绩效特征与考评方法的匹配度,成为了其中的重点问题。
关键词
绩效
/
考核方法
/
知识型员工
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出版年
2014
新财经(理论版)
《中国证券期货》杂志社 北京今日新财经投资有限公司 上海共同创业投资有限公司
新财经(理论版)
ISSN:
1009-4202
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