伴随着我国高等职业教育的日益完善，高职毕业生人数每年剧增，加之高校毕业生的就业制度由过去的“国家输送、统一分配”向“双向选择、自主择业”的转变，高职学生毕业后的就业难问题，成为了社会关注的焦点，也使得职业生涯规划的重要性日渐凸显。本文以职业生涯规划理论为基础，通过对武汉语言文化职业学院部分在校学生所做的问卷调查，了解我院学生的职业生涯规划现状，在此基础上分析产生该现状的原因，并对此现状进行积极的讨论，从而更好的帮助学校和社会建立学生职业规划服务体系，也能更好的帮助学生尽快度过进入社会的磨合期和迷茫期，为大学生职业生涯规划提供切实可行的建议和指导。
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