现代企业文化2020，Issue(6) ：91.

新时期国企政工工作的职能定位与模式创新探讨

张力 王禄
现代企业文化2020，Issue(6) ：91.
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新时期国企政工工作的职能定位与模式创新探讨

张力 1王禄2
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作者信息

  • 1. 汉江水利水电(集团)有限责任公司
  • 2. 中国水利水电科学研究院
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摘要

在国有企业管理中思想政治工作一直是内部的重要组成部分,也是特色之一,其是特定历史的产物,也拥有较为明显的政治属性.因此无论是在过去还是现在或是未来,思想政治工作一直是国企得以运行的基础.随着时代不断的发展,各类思想以及价值取向越来越多元化,这也为国企内部的政治工作带来了困扰.本文就新时期国企政工工作职能定位进行分析,并提出创新国企政工工作的策略,以更好的应对新时期为国企所带来的各类挑战.

关键词

新时期/国企政工/职能定位/模式创新

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出版年

2020
现代企业文化
中国工人出版社

现代企业文化

影响因子：0.054
ISSN：1674-1145
参考文献量1
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