现代企业文化2020，Issue(9) ：33-34.

如何把握青年员工个性特征,有效推进企业基层共青团工作

张敏
现代企业文化2020，Issue(9) ：33-34.
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如何把握青年员工个性特征,有效推进企业基层共青团工作

张敏1
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  • 1. 中国移动通信集团山西有限公司太原分公司
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摘要

共青团是中国共产党的助手和后备军,团组织工作的主体是"青年".于企业而言,"青年"是生产经营的先锋队,人才的后备军,是企业健康蓬勃发展的中坚力量.本文从基层共青团工作实际出发,结合太原移动分公司青年员工思想状况,围绕80、90后青年群体的个性特点,提出对企业基层共青团工作的思考,以及对当前存在问题的解决对策及建议.

关键词

青年员工/企业基层/共青团

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出版年

2020
现代企业文化
中国工人出版社

现代企业文化

影响因子：0.054
ISSN：1674-1145
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