现代企业文化2020,Issue(31) :125-126.

关于在疫情常态化下持续完善党委领导下的院长负责制的几点思考

潘柯蓉
现代企业文化2020,Issue(31) :125-126.

关于在疫情常态化下持续完善党委领导下的院长负责制的几点思考

潘柯蓉1
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  • 1. 中国科学院大学附属肿瘤医院
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摘要

在刚刚过去的上半年,世所罕见的疫情来势汹汹,国民经济遭受巨大冲击,人民生命健康受到严重威胁.在以习近平总书记为核心的党中央率领下,党政军民学、东西南北中,狠抓疫情防控,稳推复产复工,取得重大战略成果.在此过程中,笔者所在的中国科学院大学附属肿瘤医院坚决落实各项防控部署,积极应对疫情带来的叠加负面效应,在业务上发力,在科研上登高,在大仗硬仗面前深度检验了党委领导下的院长负责制这一办院根基制度的有效性.然而面对疫情带来的次生危机,如何在困难中培育新机,于变局中开辟新局,仍需抓稳党委领导下的院长负责制,优化流程、锤炼能力,为医院的发展持续释放潜力.

关键词

党委领导下的院长负责制/经验/思考

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出版年

2020
现代企业文化
中国工人出版社

现代企业文化

影响因子:0.054
ISSN:1674-1145
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