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现代企业文化
2020,
Issue
(34) :
147-148.
现代经济下人力资源管理与人事管理的区别
叶小平
现代企业文化
2020,
Issue
(34) :
147-148.
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现代经济下人力资源管理与人事管理的区别
叶小平
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作者信息
1.
农业银行深圳市分行
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摘要
在当前经济发展环境下,企业相互之间的竞争更加白热化,愈来愈多的企业逐步开始重视人力资源的作用.合理、高效的人力资源管理,能充分地发掘员工的价值,培养、留住、用好人才,真正发挥人才的作用,进而提升企业的核心竞争力,推动企业快速发展.从管理理念、管理形式等方面来看,人力资源管理与传统、保守的人事管理存在显著的不同.
关键词
现代经济
/
人力资源管理
/
人事管理
引用本文
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出版年
2020
现代企业文化
中国工人出版社
现代企业文化
影响因子:
0.054
ISSN:
1674-1145
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参考文献量
3
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