现代企业文化2021，Issue(3) ：123-124.

大数据时代人事管理问题及新途径

刁攀
现代企业文化2021，Issue(3) ：123-124.
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大数据时代人事管理问题及新途径

刁攀1
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作者信息

  • 1. 中国铁建港航局集团有限公司第四工程分公司
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摘要

企业各个职能部门的管理水平及质量对于企业的可持续发展有着直接的影响.大数据技术的飞速发展有助于强化企业员工的信息管理,提高管理水平.现如今我们正处于大数据的时代背景下,应采取有效合理的措施,不断完善企业数据管理水平,强化企业人力资源的信息管理水平.

关键词

大数据时代/人事管理/问题/新途径

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出版年

2021
现代企业文化
中国工人出版社

现代企业文化

影响因子：0.054
ISSN：1674-1145
参考文献量6
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