现代企业文化2021，Issue(7) ：169-170.

多种灵活用工方式的特点及选择研讨

何忆伟
现代企业文化2021，Issue(7) ：169-170.
✕
  • NETL
  • NSTL
  • 万方数据

多种灵活用工方式的特点及选择研讨

何忆伟1
扫码查看

作者信息

  • 1. 武汉佰众英才人力资源服务有限公司
  • 折叠

摘要

在企业人力资源管理工作中,灵活用工方式主要包括劳务派遣、实习生、非全日制用工等,这些用工方式有灵活性、多样性与合法性,能满足企业对专业人才的需求,降低人力成本,提高工作效率.文章将简单介绍多种灵活用工方式的特点与选择,并系统探讨如何做好企业用工管理工作.

关键词

企业/人力资源/灵活用工方式/特点/选择

引用本文复制引用

出版年

2021
现代企业文化
中国工人出版社

现代企业文化

影响因子：0.054
ISSN：1674-1145
参考文献量3
段落导航相关论文