现代企业文化2021，Issue(16) ：162-163.

实施青年员工星级评定及培养体系,打造优秀青年人才队伍——A供电公司优秀青年人才队伍建设实践

王岱 季嘉琪 刘嘉玲
现代企业文化2021，Issue(16) ：162-163.
✕
  • NETL
  • NSTL
  • 万方数据

实施青年员工星级评定及培养体系,打造优秀青年人才队伍——A供电公司优秀青年人才队伍建设实践

王岱 1季嘉琪 1刘嘉玲1
扫码查看

作者信息

  • 1. 国网银川供电公司
  • 折叠

摘要

人才是企业发展的第一要素,青年员工作为企业转型升级的重要参与者,是企业持续发展的生力军和坚强后备力量,在青年员工的培养过程中,引入基于员工职业发展的星级评定模式,建立起全面覆盖青年员工全职业生涯的培养、评价、使用一体化机制,引领青年员工快速成长,促进高层次人才不断涌现,促进人才队伍提质增效,开拓创新.

关键词

星级评定/培养体系/优秀青年人才

引用本文复制引用

出版年

2021
现代企业文化
中国工人出版社

现代企业文化

影响因子：0.054
ISSN：1674-1145
参考文献量2
段落导航相关论文