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现代企业文化
2021,
Issue
(16) :
166-167.
新形势下企业人力资源管理的创新途径
吴静
现代企业文化
2021,
Issue
(16) :
166-167.
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来源:
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万方数据
新形势下企业人力资源管理的创新途径
吴静
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作者信息
1.
中铁一局集团第五工程有限公司
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摘要
在企业发展中,人力资源管理是一项复杂的工作内容,新形势下人力资源管理互动性和开放性更强,网络技术和信息技术的出现,减少了人力资源管理中的一系列问题,为企业的长期发展创造了有利条件.文章阐述了人力资源管理的主要内容,分析当前企业人力资源管理面临的问题,并总结新形势下人力资源管理的创新路径,希望对提升企业人力资源管理效果有积极意义.
关键词
新形势
/
企业人力资源管理
/
创新
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出版年
2021
现代企业文化
中国工人出版社
现代企业文化
影响因子:
0.054
ISSN:
1674-1145
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参考文献量
3
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