国家学术搜索
登录
注册
中文
EN
现代企业文化
2021,
Issue
(24) :
119-120.
医院人力成本控制与薪酬激励机制研究
呼振城
现代企业文化
2021,
Issue
(24) :
119-120.
引用
认领
✕
来源:
NETL
NSTL
万方数据
医院人力成本控制与薪酬激励机制研究
呼振城
1
扫码查看
点击上方二维码区域,可以放大扫码查看
作者信息
1.
广饶县人民医院
折叠
摘要
随着中国经济文化和社会的高速发展,人们对于健康越来越重视,而医疗体系也随之不断更新.如今,医院不再仅仅停留在医疗技术,全面发展的层面,而是发现人力资源也非常重要,并且逐渐将重点转向了人力成本的管控和相关职工薪资的奖励机制.在了解医院人力资源成本管控概念的基础上,此论文着重讲述了医院的人力资源成本的管理和薪资奖励的机制中需要完善的问题.以及针对其中存在问题提出的可行性策略.
关键词
医院人力成本管控
/
薪酬激励制度
/
对策
引用本文
复制引用
出版年
2021
现代企业文化
中国工人出版社
现代企业文化
影响因子:
0.054
ISSN:
1674-1145
引用
认领
参考文献量
4
段落导航
相关论文
摘要
关键词
引用本文
出版年
参考文献
引证文献
同作者其他文献
同项目成果
同科学数据成果