现代企业文化2022，Issue(6) ：134-136.

基于精准人才画像培育优秀年轻干部

龙鹏 周大鹏 陈婷
现代企业文化2022，Issue(6) ：134-136.
✕
  • NETL
  • NSTL
  • 万方数据

基于精准人才画像培育优秀年轻干部

龙鹏 1周大鹏 2陈婷2
扫码查看

作者信息

  • 1. 国网上海市电力公司
  • 2. 国网上海电力党校
  • 折叠

摘要

科学开展优秀年轻干部人才画像是适应新时代人才强国战略,有效开展人民电力事业培养接班人队伍培养工作的基础,国网上海电力公司结合自身实践,为优秀年轻干部人才精准画像,促进选用更科学、培养有针对、监督能超前、激励更有效,在识别短板不足,针对培养提升;识别德才特质,科学选拔使用;识别风险隐患,超前从严管理;识别个性诉求,有效正向激励等四个方面发挥积极效应.

关键词

优秀年轻干部/人才画像/能力识别

引用本文复制引用

出版年

2022
现代企业文化
中国工人出版社

现代企业文化

影响因子：0.054
ISSN：1674-1145
参考文献量2
段落导航相关论文