事业单位人力资源管理效率提升以及绩效考核策略

曲晓青¹

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1. 山东省威海市产品质量标准计量检验研究院
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摘要

在当前人才强国战略背景下,人才竞争愈演愈烈,人力资源的质量已成为事业单位发展与建设的重要影响因素,因此,提高人力资源管理效率、构建起完善的绩效考核机制是十分有必要的,这有利于事业单位的健康与良性发展.文章探究了事业单位人力资源管理效率提升以及绩效考核的策略.研究发现,事业单位要重视对人力资源的合理分配,并建立健全绩效评价体系和薪酬制度.

关键词

事业单位/人力资源管理/效率提升/绩效考核策略

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出版年

2022

现代企业文化

中国工人出版社

现代企业文化

影响因子：0.054

ISSN：1674-1145

参考文献量4

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