国家学术搜索
登录
注册
中文
EN
现代企业文化
2022,
Issue
(32) :
72-74.
企业基层青年员工思想政治工作创新方法
高利红
现代企业文化
2022,
Issue
(32) :
72-74.
引用
认领
✕
来源:
NETL
NSTL
万方数据
企业基层青年员工思想政治工作创新方法
高利红
1
扫码查看
点击上方二维码区域,可以放大扫码查看
作者信息
1.
中铁二十二局集团第二工程有限公司
折叠
摘要
年轻员工是国企施工行业中具有创造力和自我发展潜力的一支重要力量,是企业今后发展和人力资本的重要储备力量.所以,结合行业需求,了解年轻员工的思维,顺势引导,转变他们的思维,使他们形成良好的价值观念,是推动公司发展的关键.在这一背景下,文章从理论上对国有施工企业的青年员工的思想和匹配政策进行了研究和探讨,为今后的工作做了一些有益的探索.
关键词
新形势
/
企业
/
青年员工
/
思想政治工作
引用本文
复制引用
出版年
2022
现代企业文化
中国工人出版社
现代企业文化
影响因子:
0.054
ISSN:
1674-1145
引用
认领
被引量
1
参考文献量
6
段落导航
相关论文
摘要
关键词
引用本文
出版年
参考文献
引证文献
同作者其他文献
同项目成果
同科学数据成果