国家学术搜索
登录
注册
中文
EN
现代企业文化
2022,
Issue
(34) :
17-19.
在企业组织管理中使用电子邮件的行为习惯研究
黄维
现代企业文化
2022,
Issue
(34) :
17-19.
引用
认领
✕
来源:
NETL
NSTL
万方数据
在企业组织管理中使用电子邮件的行为习惯研究
黄维
1
扫码查看
点击上方二维码区域,可以放大扫码查看
作者信息
1.
中国长城电源技术有限公司
折叠
摘要
在长期的工作沟通中,电子邮件反映出员工的行为习惯.管中窥豹,电子邮件也一定程度上折射出企业的组织行为习惯及核心信念.文章将讨论随着电邮的改变,同时其也促进了组织的改变,移动电邮的引入使企业更好地动态、实时响应变化,更高层次的沟通方式变革将引领组织的深层变革.
关键词
邮件
/
行为习惯
/
机械式组织
/
有机组织
引用本文
复制引用
出版年
2022
现代企业文化
中国工人出版社
现代企业文化
影响因子:
0.054
ISSN:
1674-1145
引用
认领
参考文献量
1
段落导航
相关论文
摘要
关键词
引用本文
出版年
参考文献
引证文献
同作者其他文献
同项目成果
同科学数据成果