现代企业文化2023,Issue(17) :145-148.

医院人力资源精细化管理的实施路径

余井权
现代企业文化2023,Issue(17) :145-148.

医院人力资源精细化管理的实施路径

余井权1
扫码查看

作者信息

  • 1. 成都中医药大学
  • 折叠

摘要

传统粗放式的管理模式,已经不适合新时代医院管理的现状,将精细化质量管理模式引入医院人力资源管理实践中,可以更好地指引医院进行人力管理创新.为此,需要充分利用信息化软件工具,积极完善医院的人力资源管理制度,对医院人力资源开展精细化的管理.基于此,文章从人力资源管理体系建设的角度入手,对于人力资源精细化管理的实施路径进行了深入探讨.

关键词

医学/人力资源/精细化管理

引用本文复制引用

出版年

2023
现代企业文化
中国工人出版社

现代企业文化

影响因子:0.054
ISSN:1674-1145
参考文献量3
段落导航相关论文