摘要
供电企业受多维因素影响,基层党务工作者尚存在一些不足之处,加强供电企业基层党务人员队伍建设,深入开展党务工作者的"选、育、练",对于从人员队伍支持基层党建工作意义重大.文章在此基础上提出三步走策略,一是健全基层党务工作者的选拔机制,把控好选人的第一道关,从根本上保证基层党务队伍建设的开展;二是优化基层党务工作者的培训模式,引领基层党务队伍建设走向专业化;三是强化基层党务工作者的实践能力,保障基层党务队伍建设落到实处.由此提高基层党务工作者的业务能力,更加深入地去贯彻从严治党的要求,组建一支过硬的党务队伍,推进党的方针政策扎实落地.
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