摘要
国有企业党建工作与企业文化建设的融合是丰富党建工作内容形式、宣传推广企业文化的重要途径,在融合发展的背景下,国有企业应当以党建工作目标作为思想引领,实现党建工作环节与企业文化建设的实践环节之间的有机融合为优化企业党建工作质量、强化企业文化宣传推广效果提供支持.通过文章分析可知,在国有企业党建工作与企业文化建设融合的背景下,企业应当有效落实党建工作,提升职工对企业文化的认同感、提升党建工作开展力度,充分利用党建工作促进企业文化宣传、创新党建工作方式,营造良好的企业文化氛围.从多角度出发,为取得融合建设的良好效果提供保障.
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