现代企业文化2023，Issue(34) ：129-132.

大数据视野下的国企人力资源管理创新

李琳
现代企业文化2023，Issue(34) ：129-132.
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大数据视野下的国企人力资源管理创新

李琳1
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摘要

国有企业在转型发展的新阶段必须始终注重人力资源管理工作,以提升人才竞争力.当下国企人力资源管理的状况、管理理念、技术及方法等都有一定的创新,许多大型国企将大数据技术应用到了人力资源管理中,提升了管理效率及效能,有助于挖掘数据,以数据为参考优化人力资源管理路径.部分国企在人力资源管理方面未合理应用大数据理论与技术,未来需着重关注这一方面.基于此,文章重点分析了大数据视野下国企人力资源管理的创新策略,以期指导实际工作.

关键词

国有企业/人力资源管理/大数据/创新

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出版年

2023
现代企业文化
中国工人出版社

现代企业文化

影响因子：0.054
ISSN：1674-1145
参考文献量5
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