现代企业文化2024，Issue(3) ：40-42.

党建赋能下供电企业内部控制研究——以T供电分公司为例

徐晓
现代企业文化2024，Issue(3) ：40-42.
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党建赋能下供电企业内部控制研究——以T供电分公司为例

徐晓1
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作者信息

  • 1. 国网江苏省电力有限公司太仓市供电分公司
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摘要

供电企业是党引领下强有力的民生型央企,其有序平稳运行关乎经济发展与社会安定.随着国有企业市场化改革的持续加深,加强企业内部控制建设成为提升企业核心竞争力的关键驱动力.二十大以来,T供电分公司充分发挥党建赋能特色,针对企业内部控制中的薄弱点,进行剖析并寻求对策.笔者希望通过相关研究分析一方面能够完善相关国有企业内部管理机制,提高企业综合管理水平;另一方面可以提升国有资产保值增值能力.

关键词

党建赋能/国有企业/内部控制

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出版年

2024
现代企业文化
中国工人出版社

现代企业文化

影响因子：0.054
ISSN：1674-1145
参考文献量3
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