企业管理中的人力资源与人才管理

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中文摘要：人力资源始终是促进企业稳定发展的关键要素,通过合理的人力资源规划,企业可以准确预测人才缺口,对人力资源优化配置,保证各项工作顺利推进.而通过人才管理,企业则能吸引和留住高素质人才,为企业的稳定经营提供助力.基于此,本文立足人才与人力资源的基本内涵,探究企业管理中人力资源与人才管理的作用,结合现代企业管理中人力资源与人才管理的现状,提出落实人力资源与人才管理的相关策略,旨在为提高企业管理水平提供一定的策略参考.

作者：

胡松青

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作者单位：

BC教育咨询(北京)有限公司

关键词：

企业管理人力资源人才管理

出版年：

2024

现代企业文化

中国工人出版社

现代企业文化

影响因子：0.054

ISSN：1674-1145

年,卷(期)：2024.(3)

参考文献量6