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提升企业文化软实力研究——以大柳塔煤矿为例
提升企业文化软实力研究——以大柳塔煤矿为例
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中文摘要:
企业的文化软实力既塑造了企业的外在整体形象,又明确了企业的内在价值追求.让人们从关心企业效益、配套装备、科技进步、生产生活条件等有形的"硬实力",转向关注文化、价值观、影响力、文化感召力等无形的"软实力".文化软实力作为新时代企业发展的精神动力和思想保证,越来越成为员工凝聚力和创造力的重要源泉,以及企业综合实力竞争的重要因素.大柳塔煤矿建矿时间较早,文化底蕴深厚,通过有效的价值引导、丰富教育载体、促进知行合一等方式,在提升文化软实力的实践中取得了较好的成效,员工对企业的认同感、归属感和在追求美好生活过程中的获得感、幸福感得到显著增强.
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作者:
贺凯勃
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作者单位:
国能神东煤炭大柳塔煤矿
关键词:
文化软实力
大柳塔煤矿
制度体系
生命力
文化空间
感召力
知行合一
贡献力
出版年:
2024
现代企业文化
中国工人出版社
现代企业文化
影响因子:
0.054
ISSN:
1674-1145
年,卷(期):
2024.
(12)