摘要
国企作为国民经济的支柱,其发展情况直接关系着我国社会经济的发展.但随着市场经济体制的改革以及经济全球化的推进,国企也面临着巨大的生存与发展压力.为了适应时代发展,国企也面临着转型发展的局面.思政工作作为国企经营生产管理工作的一项重要内容,其不仅可以加强职工的思想引导,促使其树立正确的价值观、人生观,激发工作热情和创造力,同时还能引导员工认清形势,增强其责任感.可见,思政工作在国企转型发展方面发挥着积极的推动作用.但如何将国企思政工作与转型发展深入融合是当前国企亟须解决的难题.基于此,本文就对国企思政工作与企业转型发展的融合进行探究,以期给相关人员提供参考,推进我国国企稳定健康发展.
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