新时期背景下企业文化建设意义及路径分析

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中文摘要：在新时期背景下,加强企业的核心竞争力、增强员工对企业的归属感、树立企业良好的企业形象、促进企业可持续发展,具有重大的现实意义.本文从企业文化与战略的协同、创新与变革的驱动、员工满意度和忠诚度的提升、品牌价值的构建、企业的社会责任的实现等方面进行了论述.对目前我国企业文化的发展状况进行了剖析,并提出了一些问题与挑战.从文化定位、战略制定、实施与落地、评价与改善四个方面,阐述了企业文化构建的途径.通过这些策略的实施,企业能够更好地建立并加强自身的企业文化,从而满足企业的内在需要.

作者：

王敏达

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作者单位：

国网湖北省电力有限公司荆州供电公司

关键词：

新时期背景企业文化文化建设建设意义建设路径

出版年：

2024

现代企业文化

中国工人出版社

现代企业文化

影响因子：0.054

ISSN：1674-1145

年,卷(期)：2024.(22)