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新时代国有企业党建的实践与创新

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新时代国有企业党建工作具有重要的政治和社会意义.但是,当前国有企业的党建工作仍然面临党员干部队伍建设薄弱、党建工作信息化建设不足,以及党建考核制度不完善的问题.对此,可以从以下几个方面入手:首先,加强党员干部队伍建设,提升人员专业素养,以应对日益复杂的党建工作需求;其次,推动党建工作创新,构建智慧党建平台,通过信息化手段提升党建工作的效率和效果;最后,完善激励保障机制,建立科学的考核体系,以提升党建工作成效,确保党建工作能够更好地服务企业的长远发展目标.

谭为

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山东大学马克思主义学院

新时代 国有企业 党建

2024

现代企业文化
中国工人出版社

现代企业文化

影响因子:0.054
ISSN:1674-1145
年,卷(期):2024.(27)