消费导刊2016，Issue(5) ：200,202.

建筑企业人力资源管理模式与激励机制

班凯瑛
消费导刊2016，Issue(5) ：200,202.
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建筑企业人力资源管理模式与激励机制

班凯瑛1
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作者信息

  • 1. 甘肃第一建设集团有限责任公司
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摘要

本次研究探讨了建筑企业人力资源管理模式与激励机制方面的内容,首先指出了人力资源管理模式与激励机制对于建筑企业的重要性,随后分析并指出了当前我国建筑企业人力资源管理模式与激励机制存在的几个问题,再之后针对这些问题提出了几条解决措施,希望可以为我国建筑企业的发展提供借鉴.

关键词

建筑企业/人力资源模式/激励机制

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出版年

2016
消费导刊
中国轻工业联合会

消费导刊

影响因子：0.06
ISSN：1672-5719
被引量1
参考文献量3
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