消费导刊2016，Issue(6) ：172.

星级酒店人力资源管理的新路径分析

罗茜
消费导刊2016，Issue(6) ：172.
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星级酒店人力资源管理的新路径分析

罗茜1
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作者信息

  • 1. 内江职业技术学院
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摘要

随着社会经济的不断发展,星级酒店行业的竞争也逐渐加剧.而加强酒店的人力资源管理,则有助于提升酒店的核心竞争力,所以将有利于促进酒店企业的可持续发展.基于这种认识,本文对星级酒店人力资源管理问题展开分析,并且对星级酒店人力资源管理的新路径展开的研究,从而为关注这一话题的人们提供参考.

关键词

星级酒店/人力资源管理/新路径

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出版年

2016
消费导刊
中国轻工业联合会

消费导刊

影响因子：0.06
ISSN：1672-5719
参考文献量2
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