基于自我效能感的高校学生干部队伍建设研究

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中文摘要：高校学生干部是沟通学校管理与学生生活的重要桥梁,学生干部队伍建设对学生干部的成长和成才具有十分重要的意义.本文从自我效能感的角度出发,指出其在大学生干部队伍建设中运用的不足,包括学生干部队伍定位不清晰,激励机制不健全和长效机制建立不到位,并提出自我效能感在大学生干部队伍建设中运用的建议:转变观念,明确学生干部队伍的定位;创新思路,健立学生干部队伍激励机制;增强实效,健全学生干部队伍长效机制.

作者：

朱彬

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作者单位：

湖南理工职业技术学院

关键词：

自我效能感学生干部队伍建设

出版年：

2019

消费导刊

中国轻工业联合会

消费导刊

影响因子：0.06

ISSN：1672-5719

年,卷(期)：2019.(1)

参考文献量3