国家学术搜索
登录
注册
中文
EN
首页
|
加强高速公路人力资源精细化管理的方法与途径
加强高速公路人力资源精细化管理的方法与途径
引用
认领
扫码查看
点击上方二维码区域，可以放大扫码查看
原文链接
NETL
NSTL
万方数据
中文摘要：
随着中国经济飞速发展,我国的国民经济也随之发生了巨大的变化.在这样的大环境下,我国的高速公路也随之兴起,因为中国的经济发展比较晚,所以高速公路在我国来说还是一种新兴的产业结构.在高速公路单为儿的发展中人力资源为高速公路发展提供了坚实的基础.但是在我国的高速公路人力资源管理中,依然还有很多的问题存在.所以本文就当下高速公路行业还存在的问题进行分析,并提出解决问题的具体措施.
收起全部
展开查看外文信息
作者：
杜丽娜
展开 >
作者单位：
廊沧高速公路廊坊建设管理处
关键词：
高速公路
人力资源
精细化管理
策略
出版年：
2019
消费导刊
中国轻工业联合会
消费导刊
影响因子：
0.06
ISSN：
1672-5719
年,卷(期)：
2019.
(17)
参考文献量
2
NETL
NSTL
万方数据
