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互联网时代的人力资源管理新思维

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伴随着互联网技术的进一步发展,其在多个领域得到有效运用,给人们日常生活带来诸多改变.在互联网时代下,企业迎来了机遇和挑战并存的时期,人力资源管理作为企业经营管理中的关键环节,也受到互联网的影响,为满足当今时代发展需求,必修推进传统人力资源管理模式创新和优化,加大改革创新力度,为促进企业进一步发展发挥积极作用.

刘莉丽

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山东省人力资源和社会保障厅 山东济南 250014

互联网时代 人力资源管理 新思维

2019

消费导刊
中国轻工业联合会

消费导刊

影响因子:0.06
ISSN:1672-5719
年,卷(期):2019.(22)
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