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针对做好人事统计数据利用工作的几点建议

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人事统计数据利用是人事工作中的关键部分,是保障人事工作进行科学决策、宏观管理的重要支撑.在大数据时代下,我们必须更加重视人事数据的统计工作,并充分利用人事统计数据.为此,本文在分析人事统计数据利用工作的特点和重要作用的基础上,对人事统计数据利用中存在的不足进行了详细分析,并提出了如何加强人事统计数据利用工作的建议.

蔡永利

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人事统计数据 人事统计数据利用 建议

2019

消费导刊
中国轻工业联合会

消费导刊

影响因子:0.06
ISSN:1672-5719
年,卷(期):2019.(31)
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