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大学毕业生基层就业浅析

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我国政策鼓励大学生下基层去历练,并且取得了重大进展.但是大学生能够下基层容易,基层能够留住大学生却很难.很多基层待遇以及保障制度不够完善,大学生不会将其当做"久留之地",从而出现基层人才流失的现象.作为基层单位,应该采取怎样的措施留住人才,使大学生下基层的政策得到全面落实,是本文探讨的问题.

张听

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山东省胶州市阜安街道办事处

大学生 基层 留住人才

2020

消费导刊
中国轻工业联合会

消费导刊

影响因子:0.06
ISSN:1672-5719
年,卷(期):2020.(15)
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