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试论劳务派遣中的劳动合同解除和经济补偿问题

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根据我国《劳动合同法》的具体规定对劳动派遣中的劳动合同解除和经济补偿问题进行具体的探究,从中对劳动者的利益以及相关的权益保障做出了详细的解释,本文从此引发了劳务派遣中劳动合同解除对劳动者自身的利益问题以及针对这种现状造成的不良结果做出解释,最终阐明需要对劳动合同法实施进一步改革,完善相关规定,促进劳动者的权益得到合法的保障。

王晓辉

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陕西省人力资源和社会保障厅,陕西 西安 710065

劳动派遣 劳动合同解除 经济补偿

2014

西江月
广西梧州市文学艺术界联合会

西江月

ISSN:1003-2819
年,卷(期):2014.(4)
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