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浅谈企业工会创建学习型组织的意义与策略

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互联网技术高速发展,互联网+学习型工会组织对既有的工会模式创新,改变工会学习方式及服务方式.学习型组织的目标在于改变职工固化的工作,认识到新时期对人才的基本要求,提升职工综合素质.对此,本文先分析学习型组织,掌握构建学习型工会组织的意义,提出企业工会创建学习型组织的策略.

闫冬

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企业工会 学习型组织 意义

2020

新商务周刊

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ISSN:
年,卷(期):2020.(23)
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