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以"全周期管理"理念系统重塑干部教育培训全过程——基于中共温岭市委党校的实践探索

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将"全周期管理"理念融入干部教育培训工作的始终,是党校现代化的一项重要工作,亦是当前干部教育培训改革创新的应有之义.近年来,温岭市委党校积极探索全周期管理模式在干部教育培训工作中的深度融合,横向到边与干部"选育管用"全链条培养机制联动,纵向到底以干部教育培训全周期管理形成学员管理的全链条闭环,以固根铸魂、专业赋能、从严治学、阳光关爱"四大行动"为抓手,为基层党校做好"新时代的传道、授业、解惑工作"进行了创新性探索,具有一定的借鉴意义.

金琳淇

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中共温岭市委党校,浙江 温岭 317500

全周期管理 干部教育培训 全链条培养

2024

延边党校学报
中共延边州委党校,延边州行政学院

延边党校学报

CHSSCD
ISSN:1009-9352
年,卷(期):2024.40(1)
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