目的：：通过探讨分析引发急危重症护理纠纷问题常见的原因，进行相应防范措施的研究。方法：通过研究笔者所在医院在2012年10月到2014年10月之间产生的17例急危重症护理纠纷案件的详细资料，并根据对急危重症护理的护理特点进行分析，总结出在进行急危重症护理过程中产生纠纷事件的根本原因，并有针对性的通过研究提升急危重症护理工作人员的工作素养，改善医院的救治环境等方式，有效的避免急危重症护理纠纷情况的产生。结果：通过不断改善急危重症护理工作人员的工作态度，做好急危重症患者家属的共同工作，可以有效的解决急危重症护理纠纷问题，将可能出现的不安定因素解决，维持医院的正常就医环境。结论：在进行急危重症护理的过程中，要充分的考虑到急危重症患者和家属的实际特点，急危重症护理工作人员在进行护理的过程中，要不断提升自己的专业技能水平和职业道德素养，满足急危重症患者的实际需要，防止急危重症护理纠纷事件的产生。
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