云南电业2021，Issue(5) ：32-34.

胜任力的中国化演绎

陈祖恩
云南电业2021，Issue(5) ：32-34.
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胜任力的中国化演绎

陈祖恩1
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  • 1. 云南电网有限责任公司培训与评价中心,云南 昆明 650204
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摘要

胜任力是人才评价标准的基础开发工具,在人力资源管理中至关重要.因为是外来词,传播中衍生出许多不同理解和认识.本文主要阐述了中国文化和语境下、胜任力可定义为"足以承受或担任某一岗位或职务的主要能力",更有利于推广应用.

关键词

胜任力/中国化/人才评价

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出版年

2021
云南电业

云南电业

ISSN：1009-6388
参考文献量4
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