公安机关人民警察招录面试工作优化的路径探析

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中文摘要：随着全面深化公安改革的持续推进,公安机关人民警察的招录制度改革一直是学术界讨论的热点话题.自2015年《关于加强公安机关人民警察招录工作的意见》实施以来,公安机关已建立起体现警察职业特点的招录制度.在此背景下,招录笔试环节已完成系统性完善并取得显著成效,而面试工作的改革进程却相对滞后,学术界的相关讨论尚显不足.本研究试图探索构建符合公安工作特色的招录面试体系,填补相关理论研究的空白,以期提升公安机关人力资源配置质量,服务公安队伍建设.

作者：

苏剑、于群

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作者单位：

中国人民警察大学,河北·廊坊 065000

中国刑事警察学院,辽宁·沈阳 110035

关键词：

公安机关警察面试优化

基金：

中国人民警察大学中青年教师科研创新计划(2024)

项目编号：

ZQN202415

出版年：

2024

云南警官学院学报

云南警官学院

云南警官学院学报

影响因子：0.224

ISSN：1672-6057

年,卷(期)：2024.(2)

参考文献量11