摘要
目的:于急诊护理带教中医疗纠纷的发生原因进行分析并总结处理对策.方法:对2017年9月到2020年6月急诊带教实习的200例护生做研究,对急诊护理带教中医疗纠纷的发生原因进行分析,给予针对性处理对策,比较处理前后医疗纠纷的发生率.结果:在本研究的200例护生中,有26例护生在急诊护理带教中出现医疗纠纷,具体为:护生的服务意识差、护生的告知行为不规范、护生不熟悉急诊科环境和相关规章制度、护生急救药品使用不当、护生未熟练掌握急救技术、护生未熟练掌握急救流程.处理对策实施后医疗纠纷的发生率低于处理对策实施前(P<0.05).结论:于急诊护理带教中,实习护士出现医疗纠纷主要是因其对急救药物、急诊制度未熟练掌握而导致的,实施针对性处理对策后,可明显减少医疗纠纷的发生.
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