教师情绪劳动、职业倦怠的关系:情绪弹性的中介效应研究

刘永广¹

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作者信息

1. 安徽师范大学教育科学学院
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摘要

为探讨教师情绪弹性在情绪劳动和职业倦怠之间的关系,采用教师职业倦怠问卷、情绪劳动量表、情绪弹性问卷,对芜湖、铜陵、安庆及黄山四个市的部分中小学的120位教师进行调查.结果显示:情绪劳动、教师职业倦怠和情绪弹性之间存在显著相关,情绪弹性在情绪劳动与教师职业倦怠之间不存在中介效应,但情绪弹性中的积极情绪能力在教师情绪劳动与职业倦怠之间存在部分中介作用.

关键词

情绪劳动/职业倦怠/情绪弹性/教师

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出版年

2016

亚太教育

ISSN：

被引量3

参考文献量5

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