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孔子“有为”与老子“无为”思想的管理学意义

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老子的“无为”思想其本质是依靠于无为的手段实现“无不为”,而孔子的“有为”思想源自于孔子所提出的仁义理念,这不仅是我国仁人志士为实现个人价值而奋斗的信念,同时也是指导管理学的重要思想。实质上, “有为”与“无为”具有一定的辩证统一性,都要求了管理者必须要更新管理学思想和理念,不仅要结合管理实质,同时还要坚持一切从实际出发的原则,从多个角度践行无为而治与有为之行。因此,本文从当下政府管理层面入手,联系孔子的“有为”思想和老子的“无为”思想,提出了无为而治与有为之行的具体作为,立足于当下时代的发展特征,总结了管理学的意义与措施。

肖曦梦

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中共广州市海珠区委党校

有为思想 无为思想 政府管理 意义

2016

亚太教育

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ISSN:
年,卷(期):2016.(35)
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