职业教育2024,Vol.23Issue(1) :7-14.

基于层次分析法的中职班主任胜任力研究

马帅鸽 张平
职业教育2024,Vol.23Issue(1) :7-14.

基于层次分析法的中职班主任胜任力研究

马帅鸽 1张平1
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作者信息

  • 1. 贵州师范大学,贵州贵阳 550025
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摘要

中职班主任是中职学生管理工作的主要实施者,是中职学生健康成长的引领者,提高班主任胜任力,有利于教学活动的顺利开展,提高教学质量,进而促进中职教育高质量发展.结合前人研究成果,运用相关理论基础,通过德尔菲法确定了班主任胜任力建设的 10 个影响因素,运用层次分析法对中职班主任胜任力建设影响因素进行了关系梳理,发现教学能力所占的权重最大,实践能力以及科研和服务能力次之.根据这一研究结果提出了相应的中职班主任胜任力提升策略.

关键词

层次分析法/中职班主任/胜任力

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基金项目

贵州师范大学2023年度校级"大思政课"建设项目(2023DSZK01)

2023年贵州省科技计划项目(黔科合-JC[2023]一般026)

2021年贵州省研究生教育教学改革重点课题(黔教合YJSJGKT[2021]014)

出版年

2024
职业教育
浙江教育出版社有限公司

职业教育

影响因子:0.323
ISSN:2095-4530
参考文献量29
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