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完善激励机制 构建科学人力资源管理模式

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摘要：激励机制是人力资源管理和开发的重要手段，是企事业单位实现人力资源管理的最核心内容。该文阐述了激励机制对于企事业单位发展的重要性，分析了目前企事业单位人力资源管理中激励机制存在的问题，并提出了构建和完善激励机制的建设性意见。

刘志芳

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新乡市市政工程处

激励机制 人力资源管理 应用探讨

2012

致富时代(下半月)
广东省农垦总局

致富时代(下半月)

ISSN：1004-0447
年,卷(期)：2012.(3)
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