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谈在社会快速变革时期加强学校人力资源管理创新
谈在社会快速变革时期加强学校人力资源管理创新
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中文摘要：
在社会快速变革时期，学校的教育环境也必然随着社会的不断变化而变化，这就迫切需要转变人力资源管理模式，实现学校持续快速健康发展。本文通过对这样一个不断变化时期的特征和学校发展需求的分析，对创新人力资源管理模式提出相关对策。
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作者：
兆鸿雁
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作者单位：
大连市甘井子区金家街第二小学,辽宁大连116033
关键词：
社会变革时期
学校人力资源
管理创新
出版年：
2012
中国包装科技博览
中国包装总公司
中国包装科技博览
ISSN：
1009-914X
年,卷(期)：
2012.
(22)
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